Digital Culture Team 

Gemeinsam durch das Wildwasser dieser Zeit.

Expedition Home-Office

Wir begleiten euch dabei, bieten Sicherheit und Orientierung und vermitteln euch in unseren Formaten:

  • Sensibilität für virtuelle Kommunikation und Teamführung
  • Wertschätzung und Vertrauen trotz physischer Distanz 
  • Tipps & Tricks für die effektive Gestaltung digitaler Zusammenarbeit
  • Ausgleich zwischen Arbeits- und Lebensbereich

Formate 

Trainingscamp Basis

Ziel: Was braucht das Team, um ins Home-Office zu gehen?

Inhalte: 

  • Erarbeitung der wechselseitigen Erwartungshaltungen (Teammitglieder + Führungspersonen)
  • Definition von wichtigen Kommunikationsregeln
  • "Ins Arbeiten kommen" mit digitalen Tools (Bsp.: Digitales Whiteboard + Videokonferenztool


Trainingscamp Fortschritt I

Ziel: Was braucht das Team, um gut ins gemeinsame Arbeiten zu kommen?

Inhalte: 

  • Wo drückt der Schuh? Konkrete Verbesserungsvorschläge + Hilfestellungen
  • Klärung von konkreten Aufgaben (Verantwortlichkeiten + Vereinbarung von Terminen)
  • "Ins Arbeiten kommen" mit einem weiteren digitalen Tool (Themensteuerung + Fortschrittscheck, Bsp. Trello, Microsoft Planner, Zenkit)


Trainingscamp Fortschritt II

Ziel: Was braucht das Team, um am Ball zu bleiben?

Inhalte:

  • Wo hapert´s? Wo gibt es Stolperstellen? Soziale Isolation?
  • Thematisierung der emotionalen Befindlichkeiten
  • Austausch in Kleingruppen
  • Wie ist das Vertrauensverhältnis?


Trainingscamp Fortschritt III

Ziel: Was braucht das Team, um ein vertrauensvolles Miteinander zu entwickeln?

Inhalte:

  • Wie klappt das Arbeiten mit den digitalen Tools? Vertiefung notwendig? Kurskorrekturen?
  • Impulsvortrag zum Thema "Organisationskultur"
  • Feedback unserer Beobachtungen hinsichtlich der Kultur um Team und in der Organisation?


Interessiert mich!



Kombinationen

Expedition Bronze

Trainingscamps Basis + Fortschritt I 

Expedition Silber

Trainingscamps Basis + Fortschritt I + Fortschritt II

Expedition Gold

Trainingscamps Basis + Fortschritt I + Fortschritt II + Fortschritt III

Klingt super!



Individuelle Begleitung

One-to-One

  • Sensibilisierung und Begleitung der Führungspersonen in ihrer Rolle als Teamcoach
Sinnvoll für mich!




Expedition Leader-Ship
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